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智啟青春,光耀夢想|2020屆智光新員工入職培訓圓滿結束
  • 2020.07.30

      2020年(nian)723日(ri),2020年智(zhi)光(guang)應(ying)屆生(sheng)新員工入職培訓圓滿結(jie)束!

      在4天的(de)培訓當中,新員工們(men)了(le)(le)(le)解了(le)(le)(le)智光發展歷程(cheng),聆聽了(le)(le)(le)公司高管座談(tan),接(jie)受了(le)(le)(le)課(ke)程(cheng)洗(xi)禮,經歷了(le)(le)(le)素拓(tuo)強訓,結下了(le)(le)(le)新的(de)友誼,見(jian)證了(le)(le)(le)彼此成長,許下了(le)(le)(le)奮斗夢想......這其中充滿(man)汗水,充滿(man)挑戰(zhan),但也充滿(man)激(ji)情(qing)、歡(huan)笑(xiao)和熱淚。


01 破冰融入:凝(ning)心聚力(li)

團隊展示——在培訓開(kai)始(shi)前,采用小組PK” 的方式劃分小(xiao)(xiao)(xiao)組,通過小(xiao)(xiao)(xiao)組進(jin)行團(tuan)(tuan)隊風采展示,使各位學員打(da)破(po)隔閡并融(rong)入整個團(tuan)(tuan)隊。經過了各個小(xiao)(xiao)(xiao)組的通力合作,產(chan)生了各自(zi)的小(xiao)(xiao)(xiao)組長、組名(ming)、口號、以(yi)及logo,展現了新(xin)員工(gong)積極向上的(de)團隊風(feng)采。

       個人展示——來自電氣技術的(de)(de)高帥和王紫瑤,以及嶺南電纜(lan)的(de)(de)牛(niu)燕妮(ni)作(zuo)為新員工(gong)代表,分享了個(ge)人的(de)(de)學(xue)習成長經歷和選(xuan)擇(ze)加入智(zhi)光的(de)(de)心路歷程(cheng),表達了加入智(zhi)光的(de)(de)期待。


02 高管面對(dui)面:匠心傳承(cheng)

       公(gong)(gong)司(si)高管面(mian)對(dui)面(mian)環節,股(gu)份公(gong)(gong)司(si)副(fu)總(zong)裁兼總(zong)工(gong)程師姜(jiang)新(xin)(xin)宇、副(fu)總(zong)裁汪穗峰與新(xin)(xin)員(yuan)工(gong)們進(jin)行了全(quan)方位(wei)、多維度的(de)交流,針對(dui)學員(yuan)們提出的(de)行業(ye)發展(zhan)、個人的(de)職業(ye)發展(zhan)困惑(huo)等問(wen)題,各位(wei)領(ling)導結合(he)公(gong)(gong)司(si)發展(zhan)實際(ji)和自(zi)身(shen)的(de)職業(ye)生涯進(jin)行了詳盡的(de)解答。

       其中,姜總對新員工提出三點(dian)希望:

       第一,相信(xin)智光、志存(cun)高(gao)遠。智光人(ren)傳承和踐行(xing)的企業(ye)精神——創新、責(ze)任、團結(jie)、堅持,是公司(si)21年奮斗歷程沉淀的(de)精神財富,也是支持智光走(zou)得(de)更遠的(de)內在(zai)驅動;

       第二(er),腳踏實地、把握當前。在(zai)每一次的任務和挑戰中,腳踏實地,把復(fu)雜(za)的事情做(zuo)好,把簡單的事情做(zuo)到極致;

       第三(san),持續學習、永不(bu)松懈(xie)。姜總表示(shi),職場需(xu)要(yao)(yao)自己(ji)(ji)去(qu)歷練,難題需(xu)要(yao)(yao)靠(kao)自己(ji)(ji)去(qu)突破,不斷努力(li)學習(xi),為(wei)自己(ji)(ji)的(de)成(cheng)長奠定基(ji)礎,造就自己(ji)(ji)成(cheng)功的(de)職業生涯。

      汪總寄語大家,不管是(shi)過去還(huan)是(shi)現在(zai),不管是(shi)公司(si)還(huan)是(shi)個(ge)人,推動(dong)我們前進的內在(zai)核心(xin)驅動(dong)還(huan)是(shi)成長與(yu)發展(zhan)。對于(yu)每位新員工(gong),一(yi)(yi)方面(mian)要(yao)守(shou)正初心,選擇并相信,做終身學習的(de)優秀學生。另一(yi)(yi)方面(mian),要(yao)積極有為,勇于(yu)擔當,做凡事往(wang)前站(zhan)一(yi)(yi)步的(de)排頭兵。最后(hou),要(yao)艱苦奮斗(dou),樂于(yu)奉獻(xian),做智(zhi)光(guang)事業發展(zhan)道路上的(de)主(zhu)人翁。

03 課程教學:收獲知識

      本次培訓課程圍繞智光人(ren)才培養(yang)的“351”計劃,就新員(yuan)工應知應會的知識和技(ji)能(neng),按三個(ge)主題進(jin)行(xing),分(fen)別是(shi)公司(si)概(gai)覽、角色轉變、專業提升。

       在公司概(gai)覽方面,通過(guo)學習公司(si)發展歷(li)程和(he)企業文(wen)化,人(ren)才發展規劃和(he)舉措,幫助新員工從全局(ju)視角理(li)解公司(si)背(bei)景和(he)個人(ren)定位。

       在角色轉變方面,通過如何做好職場角色轉換,職場溝通和(he)執行,職場禮(li)儀等課程(cheng),采用課堂參與式學習的方式,讓(rang)學員領悟到進(jin)入職場應具備的素養和(he)應掌握的技能。

      在專(zhuan)業提升方面,通過股份公(gong)(gong)司各(ge)部(bu)門、子公(gong)(gong)司資深講師們講授和課堂(tang)上循循善誘,讓學員收獲了公(gong)(gong)司各(ge)板(ban)塊產品(pin)和服(fu)務(wu),園區綜合能(neng)源服(fu)務(wu)業務(wu),企業流(liu)程(cheng)化管(guan)理(li),身邊的(de)法務(wu)事項等專業知識(shi)。

04 素質拓展(zhan):團結協(xie)作(zuo)

      在培訓最后一(yi)天,通過(guo)士氣(qi)大比拼、同心(xin)協力、鼓(gu)舞飛揚(yang)、責(ze)任者之血戰沙場、團隊畢業墻等一(yi)個又一(yi)個素拓活(huo)動(dong),新員工們默契升華,協作能力提(ti)升,以(yi)飽滿的激情與(yu)士氣(qi)最終在活(huo)動(dong)中嶄露頭角(jiao),創(chuang)造佳績(ji)。


       培(pei)訓結束,學員們這樣說

       學員1:課程較為全面及(ji)模塊化地(di)給我們介紹了公司(si)(si)的業(ye)務(wu)、產品(pin)等方面的內容,對于初入公司(si)(si)的我來說能夠快速的了解到這方面的信息,有利于提升自己找到方向(xiang),規劃(hua)好今(jin)后(hou)的發展(zhan)。

      學員(yuan)2:我們來自全國各地,但是(shi)在豐富多樣的(de)素拓(tuo)活(huo)動中感受到了(le)團(tuan)隊(dui)的(de)力量,提升(sheng)了(le)團(tuan)隊(dui)的(de)凝聚(ju)力和集體榮譽(yu)感,非常感謝公司安排的(de)拓(tuo)展(zhan)活(huo)動。

       學員3:智光為我們(men)提供(gong)了(le)完善的(de)培(pei)養機(ji)制,給(gei)了(le)我們(men)施展能力的(de)平臺,通過這幾天(tian)的(de)培(pei)訓,讓我感受(shou)到公(gong)司領(ling)導的(de)熱情以及對(dui)我們(men)的(de)重視,非常感謝公(gong)司給(gei)我們(men)這樣(yang)的(de)學習機(ji)會(hui)。